夏季休暇

毎年８月のお盆に土日に関連して２日間ほど連休にしていた。今年からは各自自由に有休を取って貰い、休む仕組みに変更した。創業時は売り上げのほとんどが１社だったためその会社の休業日に合わせていたが現在のその会社の売り上げは４割弱になっている。事業もネットミルのようにエンドユーザーからの問い合わせもあり平日にも対応できるメリットがある。また、当社の有休休暇取得率は５５％近くあり、同業者や同規模の会社には絶対にこの数値に近づけることは無理であろうと思う。国では７０％を目標に掲げているが現業はそれこそ人件費が原価の多くを占めるため価格競争で勝てなくなってきている。これからは密度の濃い仕事の進め方を考えていかないと生き残れないだろう。今週は世界発信コンペティションの３次面接や受注型中小企業競争力強化支援事業の応募、展示会出展支援事業の書類作成でほとんどの時間がとられて睡眠も十分に出来ないほどであった。これから東京商工会議所荒川会の泊のゴルフコンペに出発。小名浜オーシャンゴルフクラブで１泊して明日プレイする。翌日の土曜日は尾久八幡神社で例大祭に参列。その後、会社に戻り月曜日提出の書類作成を行う。ゆっくりと休めるのは１０日の手術後になる。お酒の付き合いも２週間お断りしているので肝臓から感謝されると思う。