日記」カテゴリーアーカイブ

新年度スタートから1か月

令和3年度4月に新年度が始まり、早や1か月経った。ゴールデンウイークも終わりに近づき街の話題は新型コロナによる緊急事態宣言の延期。この延期は今週中に発表される見込み。誰もがオリンピック・パラリンピック開催に疑問を持ってい … 続きを読む

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驚愕の数字82.2%

この数字は令和2年度の弊社社員の平均有給休暇率だ。建設業にあってはどこの会社と比べてもダントツの取得率を誇る。創業以来、完全週休二日制だ。年間休日は約120日あり社員の多くは40日間の有給休暇を持っている。単純に40×8 … 続きを読む

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人間ドック検査

昨日、鶯谷健診センターにて毎年恒例の日帰りドック。朝7時に受付を行い隣にある建物個室にてお腹を空っぽにすることから始まる。11時30分から各種の検査を次々に行う。血圧、視力、体重などは変わらないが身長だけは数ミリづつ短く … 続きを読む

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有ると無い

令和3年度をスタートして来週で1か月が終わる。毎年のことであるが4月5月の仕事量は少ない。仕事が有れば人がいない、仕事が無ければお金が無いの繰り返しだ。現在、5つつの事業を行っているがネットミルだけは年間の売り上げが読め … 続きを読む

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発達と発展

発達とは成長してより完成した状態に近づくこと。発展とは物事の勢いや力などが増し広がっていくこと。最近テレビを見ていたら発達障害の子供と母親が出演していた。残念ながら発達障害は生まれつきの特性(厚生労働省)とのこと。しかし … 続きを読む

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春の健康診断

今日で社員のほとんどが健康診断を受診した。毎年この時期に鶯谷にある健診センターで行う。最近の若手の社員はお酒を飲まなくても肝臓の数値が高かったりと毎年ある程度の異常が報告されている。当社の健康診断はバリウム検査も含めた多 … 続きを読む

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令和3年度スタート

先週の2日(金)に期末打ち上げと決算賞与を支給。会議室にて令和二年度の総括を話した。課題は沢山あるが一番の問題は業種の収益構造にある。創業時は10年間は電力関連工事一本で事業を進めてきたが当時のお得意様のアドバイスにより … 続きを読む

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専門高校と都内商工会議所役員企業による交流会

昨日、都立練馬工業高校にて都立工業高校の校長、副校長と東商の都内23支部の役員との交流会に出席した。東商各支部の高校生を対象にした連携イベントやインターンシップ、職場体験の紹介などの取り組み説明があり、各企業の新卒採用に … 続きを読む

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令和2年の総括

令和2年度も残すところ2週間。コロナに始まりコロナで終わった一年間であった。幸いにもコロナの影響は業務に全く影響はない。ただ、コールセンター機能の担当者は在宅勤務にしたぐらいだ。昨年は電車通勤者の時差出勤やサーマルカメラ … 続きを読む

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志幸技研YouTubeにアップ

先日、志幸技研の企業紹介とネットミルの製品紹介の2本をYouTubeにアップ。それぞれ4分前後である。Facebookにも投稿して知名度向上を図っている。会社見学の来訪者にも必ず、弊社のホームページを閲覧したかの有無を聞 … 続きを読む

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